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集团公司党委召开“两学一做”学习教育指导督导组第二次会议
2016年06月21日 李鸿瑞 李宪寅    (点击: )

会议现场(王伟 摄)

 

 6月20日,集团公司党委“两学一做”学习教育指导督导组第二次会议在总部机关10楼会议室召开。集团公司党委常委、纪委书记提文科主持会议并讲话。“两学一做”学习教育指导督导组各组组长王学兵、何祥成、田国志、刘厚福及指导督导组成员参加会议。

 会上,各指导督导组组长分别对前一阶段各自负责单位的指导督导情况、发现的亮点、存在的问题、提出的要求等进行了汇报。提文科指出,从此次指导督导工作反映情况来看,各级党组织对学习教育高度重视,组织认真,措施得力,载体多样,营造了浓厚的氛围,收到了实际的效果。此次指导督导工作具有以下特点,一是行动迅速,工作认真到位,能够对各单位学习教育开展情况进行全面深入了解掌握。二是能够边指导督导边思考总结,准确找出了各单位学习教育工作的亮点特色和不足短板,进行了分类指导。三是指导督导中能够注意发现问题解决问题,对各单位下一步工作的开展具有指导意义。四是能够及时梳理汇总指导督导单位问题情况,形成问题清单,工作有章法。

 针对下一步指导督导工作,提文科提出具体要求。一是突出指导督导重点,把指导督导工作贯穿学习教育全过程。加大日常指导督导工作力度,一级抓一级,把工作重心放在二级单位党委、党委书记、领导班子成员三个层面,做到“督导不包办,到位不越位”;深入基层,多和基层党员交流,切实掌握规定动作完成情况、学习教育开展效果,杜绝学习教育流于形式、浮于表面;注意抓“两头”,即抓好“五好”党支部、优秀党员,做好典型经验、特色亮点的推广工作,抓好后进党支部、不合格党员,做好包保、整改工作,弥补短板差距。二是突出问题导向,切实解决实际问题。多深入基层,多联系实际,以解决实际问题为根本方向,以深化改革突围转型观念、制度健全完善、党员干部作风建设、党员宗旨观念、党员党性觉悟等为着力点,对标找差,督促各级党组织整改落实,做到“边学、边做、边规范、边整改”。三是加强沟通协调,确保学习教育工作不断档、无偏差。各负其责,做好“上情下达、下情上报”工作,确保上级精神传达到位,基层情况调度全面;做好学习教育进度把握,注重有节奏、有计划、有重点地部署开展工作;做好正反两方面典型的总结工作,切实发挥正面典型的引领带动作用和反面典型的警示震慑作用;做好党员干部思想教育工作,密切关注苗头性、倾向性问题,讲党性、讲政治、讲党纪观念,做好舆论引导。四是加强分类指导,求真务实地推进学习教育扎实开展。立足实际,准确把握不同层级、不同对象、不同领域的特点,找准指导督导的重点内容、重点方向,区别对待,做到“指导有力、督导到位、切合实际”。五是把握好舆论导向,搞好学习教育的宣传工作。及时调度总结各单位特色经验做法、先进人物典型,进行宣传推广,把住舆论导向,做实宣传引导。六是做好结合文章,确保学习教育取得实效。开展“两学一做”学习教育贵在结合,不能就“学”而学,更不能为“做”而做,要与当前新形势新任务新要求相结合,与安全生产经营管理相结合,与上级的重点工作部署和要求相结合,与党员干部的思想实际相结合,与创先争优活动相结合,与健全完善制度相结合,与庆祝建党95周年系列活动相结合,不搞单打一,不搞空对空,要搞实打实,确保“两学一做”学习教育有序扎实推进。

 

提文科讲话(王伟 摄)

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